Directeur pays à temps partagé
L'expansion internationale ne s'arrête pas une fois les premiers contrats signés. Pour transformer une percée commerciale en une implantation pérenne, vous avez besoin d'une direction locale capable de piloter votre stratégie, de recruter vos futures équipes et de naviguer dans la complexité institutionnelle helvétique. Pourtant, recruter un Country Manager senior en CDI représente un coût fixe massif et un risque juridique lourd avant que votre filiale ne soit totalement autonome.
Le service de direction pays à temps partagà est la solution pour les entreprises qui exigent un leadership de haut niveau avec une flexibilité totale. J'agis comme votre Directrice Suisse officielle, intégrant votre organigramme pour gérer vos intérêts comme s'il s'agissait de ma propre entreprise. Vous bénéficiez d'une présence stratégique immédiate à Lausanne pour piloter votre croissance européenne, tout en gardant une maîtrise absolue sur votre burn rate.
Ce qui est inclus :
Représentation locale officielle et accès aux décideurs.
Exécution de la stratégie de vente.
Gestion des grands comptes et négociations de partenariats.
Recrutement et passation lors de votre passage à l'échelle.
Reporting trimestriel au board et feuille de route d'expansion européenne.
Idéal pour :
Scale-ups en phase de post-validation.
Entreprises préparant une implantation permanente.
CEO ayant besoin d'un opérateur de confiance sur place.
Un leadership commercial senior, sans le risque du temps plein.
Quand la traction démarre, l'exécution doit être pilotée localement.
Résultats :
Opérez comme une entreprise locale sans passif à long terme.
Vous réduisez vos coûts de première année par rapport à une embauche directe, tout en accélérant votre "Time-to-Trust" grâce à une crédibilité locale immédiate et un ancrage juridique local.